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展現你的工作魅力

每個人都需要發展魅力,魅力的核心是如何激勵自己及激勵他人。剛入職場時,我們可以多學習主動承擔與幫忙,發展個人強處。而進入主管階級時,透過一對一溝通,讓對方感受到我們對他的關懷,也藉由感召式管理,建立心與心的連結,帶領他人一起完成生命的呼召。一個有魅力的領袖,是願意成全別人,透過利他也能夠利己,讓彼此達成雙贏的願景。

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